молодые специалисты

При приеме на работу молодого специалиста по распределению, наниматель обязан принять сотрудника в соответствии со свидетельством о направлении, а также заключить трудовой договор (контракт) в.

Какие документы молодые специалисты при трудоустройстве по распределению должны предъявить нанимателю, напомнили в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты, сообщает БЕЛТА.  Так, в.